Vagas abertas para projeto internacional de restauração com espécies nativas

[Soc. Mineira de Eng. Agrônomos]

Interessados têm até o dia 20 de janeiro para se candidatar

Foto ilustrativa(Fonte:Google)

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O WRI Brasil trabalha em estreita colaboração com líderes para transformar grandes ideias em ações para preservar os recursos naturais — base para oportunidades econômicas e para o bem-estar humano. A entidade foca em três questões críticas na intersecção entre o desenvolvimento socioeconômico e o meio ambiente: cidades e transporte, mudanças climáticas e florestas.

É associado ao World Resources Institute (WRI), uma organização mundial de pesquisa. O trabalho do WRI abrange mais de 50 países, com escritórios nos Estados Unidos, China, Índia, Brasil, Europa e Indonésia.
Desafio global
Diante das metas e compromissos assumidos por mais de 100 governos, empresas privadas e ONGs para recuperar 350 milhões de hectares de áreas e florestas degradadas até 2030, faz-se necessário quantificar e monetizar os benefícios econômicos, sociais e ambientais para mobilizar os recursos públicos e privados necessários para financiar a implementação dos mesmos.
Para isso, é fundamental o desenvolvimento de modelagens econômicas e planos de negócios que permitam visualizar de uma maneira integrada e objetiva as diferentes alternativas existentes no Brasil e no mundo.
Esses modelos devem ser usados para engajar e promover o diálogo com potenciais investidores sendo, portanto, fundamental que sua estruturação siga o referencial usado por essas organizações.
Para ajudar a vencer esse desafio, o CIFF (Children’s Investment Fund Foundation) decidiu investir no projeto “Mobilizando Mercados para Capturar Carbono através de Projetos de Restauração Florestal e Reflorestamento para Fins Econômicos no Brasil” através da parceria WRI do Brasil e IUCN, com o especialista e empresário Roberto Waack.
A primeira fase do projeto terá duração de dois anos e tem como principal objetivo demonstrar a viabilidade econômica no Brasil da restauração florestal e reflorestamento com espécies nativas para fins econômicos.
Posição: Analista de Investimentos
Programa: Florestas WRI Brasil
Supervisora: Rachel Biderman
Grade Salarial: 4
Local de Trabalho: São Paulo
Responsabilidades
O Analista de Investimentos será responsável pelas análises de investimentos e modelagens econômicas dos modelos de restauração florestal e reflorestamento para fins econômicos e elaboração de planos de negócios que serão apresentados a investidores nacionais e internacionais.
O profissional deve ser altamente motivado e ser capaz de exercer as seguintes atividades:

• Elaborar modelos econômicos voltados à análise de investimentos florestais com distintos perfis operacionais e consequentes diferenças das estruturas de receitas, custos e riscos;
• Condução da definição de premissas econômicas que fundamentarão as modelagens econômicas;
• Inserção de elementos associados às externalidades nos modelos econômicos por meio de elementos socioambientais e outros ativos intangíveis;
• Condução de análises de sensibilidade e indicação dos principais elementos que interferem na viabilidade econômica dos estudos de casos analisados e avaliados;
• Desenvolvimento e aplicação de modelagens em casos específicos, com obtenção de resultados de taxas de retornos e valuations;
• Construção de planos de negócios (Business Cases) para modelos específicos a serem submetidos para apreciação de potenciais investidores;
• Apresentação de planos de negócios (Business Cases) para investidores potenciais, estruturação de Q&As e data banks para discussão dos casos apresentados;
• Apoio nas discussões sobre mudanças institucionais (por exemplo tributárias, subsídios financeiros, etc) necessárias para viabilização econômica dos Business cases analisados;

Inovação/criatividade

• Resolver problemas gerais de forma independente;
• Fornecer informações para solução de problemas complexos e sensíveis.

Responsabilidade/supervisão

• Concentrar esforços nas prioridades mais importantes;
• Identificar e resolver problemas e conflitos dentro do projeto;
• Honrar prazos e compromissos de trabalhos.

Comunicação

• Capacidade de apresentar opinião de forma clara, calma e profissional;
• Manter boa comunicação entre os membros da equipe e parceiros externos;
• Escrever de forma clara e convincente, recorrendo a diferentes pontos de vista com diplomacia e tato.

Trabalho em equipe

• Trabalhar para manter e reforçar a cultura e valores do WRI Brasil e dos parceiros do projeto;
• Demonstrar capacidade de resolução de conflitos;
• Demonstrar capacidade de manter produtividade em condições de pressão;
• Capacidade para trabalhar numa equipe multidisciplinar e internacional.

Gestão de projetos e atividades

• Preparar relatórios de status de projeto/atividades para a equipe ou grupo de trabalho interessado;
• Manter informações organizadas e sistematizar periodicamente as lições aprendidas para usar na preparação de futuros projetos;
• Monitorar entrega e exigir qualidade de produtos de consultores contratados.

Qualificações

• Pelo menos 3-5 anos de experiência de trabalho em gestoras de capital ou bancos de investimentos, incluindo o desenvolvimento e apresentação de business cases para investidores institucionais;
• Concentração de conhecimento na elaboração de modelos econômicos voltados para análises de oportunidades de investimentos e valuations;
• Formação desejável em economia, administração ou engenharia, com concentração em finanças;
• Comunicação efetiva com grupo amplo de atores chaves, principalmente investidores;-Alta capacidade de se relacionar com redes;
• Capacidade de trabalho com várias atividades ao mesmo tempo e sob pressão;
• Domínio do idioma inglês é desejável e será considerado como diferencial.

Salário e Benefícios:

• Salário é proporcional a experiência e habilidades;
• WRI Brasil oferece um pacote de benefícios compatível com o mercado.

Condições contratuais:

• Duração do contrato de trabalho de 2 anos (1+1), com carga horária integral e com possibilidade de extensão;
• Disponibilidade para viajar no Brasil e exterior.

Posição: Especialista em Restauração e Reflorestamento
Programa: Florestas WRI Brasil
Supervisora: Rachel Biderman
Grade Salarial: 4
Local de Trabalho: São Paulo
Responsabilidades
O Especialista em Restauração e Reflorestamento será responsável pela identificação, análise e aprimoramento técnico de estudos de caso de restauração florestal e reflorestamento com espécies nativas para fins econômicos que serão usados para a modelagem econômica e testados com potenciais investidores.
O profissional deve ser altamente motivado e capaz de exercer as seguintes atividades:

• Avaliar a viabilidade técnica de diversos estudos de caso de restauração e reflorestamento com nativas para fins econômicos e selecionar os modelos mais promissores para a modelagem econômica e elaboração dos planos de negócios que serão executadas pelo Analista de Investimento contratado para o mesmo projeto;
• Com base nos estudos de caso identificados, preencher as lacunas de dados e informações;
• Descrever o processo silvicutural e aspectos técnicos operacionais (i.e., preparo de solo, plantio, manutenção, manejo, monitoramento, etc.) dos estudos de caso selecionados;
• Sistematizar, analisar e disponibilizar dados para modelagens econômicas;
• Redigir os procedimentos operacionais dos estudos de caso em reflorestamento funcional de nativas com finalidade econômica;
• Análise técnica comparativa dos estudos de caso em reflorestamento funcional de nativas com finalidade econômica;
• Identificação e descrição de inovações tecnológicas identificadas nos estudos de caso;
• Desenvolver estudos e fornecer dados sobre externalidades socioambientais;
• Interlocução operacional com grupo de coordenação e parceiros do projeto.

Inovação/criatividade

• Resolver problemas gerais de forma independente;
• Fornecer informações para solução de problemas complexos e sensíveis.

Responsabilidade/supervisão

• Concentrar esforços nas prioridades mais importantes;
• Identificar e resolver problemas e conflitos dentro do projeto;
• Honrar prazos e compromissos de trabalhos.

Comunicação

• Capacidade de apresentar opinião de forma clara, calma e profissional;
• Manter boa comunicação entre os membros da equipe e parceiros externos;
• Escrever de forma clara e convincente, recorrendo a diferentes pontos de vista com diplomacia e tato.

Trabalho em equipe

• Trabalhar para manter e reforçar a cultura e valores do WRI Brasil e dos parceiros do projeto;
• Demonstrar capacidade de resolução de conflitos;
• Demonstrar capacidade de manter produtividade em condições de pressão;
• Capacidade para trabalhar numa equipe multidisciplinar e internacional.

Gestão de projetos e atividades

• Preparar relatórios de status de projeto/atividades para a equipe ou grupo de trabalho interessado;
• Manter informações organizadas e sistematizar periodicamente as lições aprendidas para usar na preparação de futuros projetos;
• Monitorar entrega e exigir qualidade de produtos de consultores contratados.

Qualificações

• Engenheiro florestal ou formação afim (mestrado será considerado com diferencial);
• Experiência de trabalho de 3-5 anos;
• Experiência em planejamento de atividades de silvicultura (Ex. planejamento operacional, elaboração de curvas de crescimento, análise de custos operacionais, infraestrutura de plantio e colheita);
• Boa formação em silvicultura econômica de alta eficiência;
• Experiência em trabalho de campo e análise de silvicultura com múltiplas espécies (experiência com espécies florestais nativas será considerado diferencial);
• Experiência com restauração florestal será considerada como diferencial;
• Conhecimento em externalidades socioambientais;
• Bom relacionamento interpessoal;
• Comunicação efetiva com grupo amplo de interessados em projetos de reflorestamento;
• Alta capacidade de se relacionar com redes e organizações;
• Capacidade comprovada para trabalhar com várias atividades ao mesmo tempo e sob pressão;
• Domínio do idioma inglês é desejável e será considerado como diferencial.

Salário e Benefícios: - Salário é proporcional a experiência e habilidades; - WRI Brasil oferece um pacote de benefícios compatível com o mercado.
Condições contratuais: - Duração do contrato de trabalho de 2 anos (1+1), com carga horária integral e com possibilidade de extensão; - Disponibilidade para viajar no Brasil e exterior.
Localização: São Paulo, SP.
Salário e pacote de benefícios: Competitivo com o mercado atual.
Posição: Gestor(a) de Projeto
Programa: Florestas, WRI Brasil
Supervisora: Rachel Biderman
Grade Salarial: 4
Local de Trabalho: São Paulo
Responsabilidades
O Gestor de Projeto será responsável pela gestão e coordenação das atividades do projeto, pelo controle da entrega de produtos, organização das reuniões do comitê gestor do projeto, pela elaboração de relatórios gerenciais bem como controle dos gastos do projeto.
O profissional deve ser altamente motivado e capaz de exercer as seguintes atividades:

• Gerenciar o desenvolvimento de atividades e o cronograma de entrega de produtos;
• Consolidar as informações técnicas e financeiras do projeto;
• Apoiar na realização de relatórios (financeiros-trimestral; técnicos-semestrais);
• Coordenar as equipes de trabalho envolvidas no projeto;
• Organizar e conduzir reuniões mensais (agendas, atas, etc), inclusive do Comitê Gestor do projeto;
• Organizar reuniões do conselho orientador, equipe e parceiros do projeto;
• Garantir a funcionalidade da governança do projeto;
• Organizar workshops e seminários e logística de viagens dos mesmos;
• Organizar logística de reuniões e viagens necessárias ao projeto;
• Fazer a interlocução operacional com financiador (CIFF) e parceiros do projeto.

Inovação/criatividade

• Resolver problemas gerais de forma independente;
• Fornecer informações para solução de problemas complexos e sensíveis.

Responsabilidade/supervisão

• Concentrar esforços nas prioridades mais importantes;
• Identificar e resolver problemas e conflitos dentro do projeto;
• Honrar prazos e compromissos de trabalhos.

Comunicação

• Capacidade de apresentar opinião de forma clara, calma e profissional;
• Manter boa comunicação entre os membros da equipe e parceiros externos;
• Escrever de forma clara e convincente, recorrendo a diferentes pontos de vista com diplomacia e tato.

Trabalho em equipe

• Trabalhar para manter e reforçar a cultura e valores do WRI Brasil e dos parceiros do projeto;
• Demonstrar capacidade de resolução de conflitos;
• Demonstrar capacidade de manter produtividade em condições de pressão;
• Capacidade para trabalhar numa equipe multidisciplinar e internacional.

Gestão de projetos e atividades

• Preparar relatórios de status de projeto/atividades para a equipe ou grupo de trabalho interessado;
• Manter informações organizadas e sistematizar periodicamente as lições aprendidas para usar na preparação de futuros projetos;
• Monitorar entrega e exigir qualidade de produtos de consultores contratados.

Qualificações

• Formação em Administração de Empresas ou áreas afins (experiência em gestão de projetos florestais e/ou ambientais será considerada como diferencial entre os candidatos);
• 5-10 anos de experiência;
• Concentração de conhecimento em gestão de projetos, administração de contratos, elaboração de relatórios e acompanhamento de cronogramas de execução. Desejável experiência com projetos do terceiro setor;
• Experiência em gestão de pessoas;
• Capacidade para trabalhar numa equipe multidisciplinar, tanto independente como membro de uma equipe;
• Ótimo relacionamento interpessoal;
• Alta capacidade de se relacionar com redes e organizações;
• Capacidade para trabalhar com várias atividades ao mesmo tempo e sob pressão;
• Excelente domínio do idioma inglês;

Aos candidatos finalistas será solicitado um teste escrito.
Salario e Benefícios:

• Salário é proporcional a experiência e habilidades;
• WRI Brasil oferece um pacote de benefícios compatível com o mercado.

Condições contratuais:

• Duração do contrato de trabalho de 2 anos (1+1), com carga horária integral e com possibilidade de extensão;
• Disponibilidade para viajar no Brasil e exterior.

Localização: São Paulo, SP.
Salário e pacote de benefícios: Competitivo com o mercado atual.
Como se candidatar às vagas?
Candidatos qualificados devem aplicar on-line, encaminhando CV e Cover Letter, através do link www.wri.org/careers até o dia 20/01/2016. Todos os pedidos devem ser apresentados on-line através deste portal de carreira para ser formalmente considerado.

1. É política de recrutamento do WRI Brasil, fornecer oportunidades de trabalho sem distinção de raça, cor, religião, sexo, nacionalidade, idade, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade de gênero, estado parental, condição de veterano protegido, ou deficiência.

Fonte

Painel Florestal